過去のニュース

  • 2021.09.17

    日経MJ 11面「ダイバーシティ塾 多様性尊重は人権問題 方針策定の企業、問われる本気」
    を矢島が執筆しました。

  • 2021.09.13

    朝日新聞デジタル「バーチャルオフィスに出勤 オンライン飲み手当も テレワーク新事情」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.09.09

    産経ニュース 「男性育休100% 知っておくべき大企業の危機感と戦略」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.09.07

    Manegy「官民あげて取り組んだ女性管理職割合が30%に満たない理由」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.09.06

    読売新聞(全国)朝刊23面、読売新聞(大阪)朝刊30面
    「待機児童 過去最少の5634人 コロナを警戒し『預け控え』 保育の定員増加 需給のズレ緩和」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.09.01

    FQ JAPAN Autumn Issue「DADの参考書 育児関連情報や、
    父親が実践できる子育て術を紹介 男性育休が変わる!育休パパのすすめ」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.08.27

    産経新聞(大阪) 朝刊22面「アンカバード 低迷する男性の育休取得」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.08.19

    日本経済新聞 朝刊15面 「女性起業家に投資マネーVCの半数、出資拡大へ
    『フェムテック』普及背景 本社調査」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.08.07

    LIMO 「男性の育休取得率 『1割の壁』はじめて超える」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.08.02

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【新型コロナ特別企画】全国1万人調査第2回
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容」
    新型コロナウイルスによるワーク・ライフ・バランスやライフプランニングへの影響
    を公開いたしました。

  • 2021.08.02

    労働新聞6面 「多角的に考える 両立支援の実践 改正育介法対応
    野口&パートナーズ法律事務所 弁護士 加守田 枝里 第5回 有期労働者の育休
    継続1年以上を撤廃 取得要件緩和は来春から」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.07.29

    読売新聞(全国版)朝刊13面、読売新聞(大阪版)朝刊11面
    「25年利用ピーク 保育施設整備に転換期」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.07.26

    日本経済新聞 朝刊23面「採用・育成、JAXA が挑む 新卒、女性が5割超、
    兼業解禁、外部に学ぶ(Women@Work)」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.07.22

    Conobie for Business「保育園や塾の送迎をもっと手軽に。
    新しい移動サービス『MaaS』の子育て活用シーン」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.07.12

    労働新聞 6面「多角的に考える 両立支援の実践 改正育介法対応
    第2回 男性の育休・産休(1) 人材確保対策に有効 新人 75%が取得を望む」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.07.11

    プレジデントオンライン 「『自分たちの頃は育児なんかで休まなかった』
    とのたまう上司の前で取るべき”ある態度”」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.07.09

    労政時報 第4017号(7月9日発行)実務解説「多様な人材の活躍推進に向けた
    転勤施策見直しのポイントー社員のワーク・ライフ・バランスと自律的な
    キャリア形成を促進する働き方改革ー」
    を米村が執筆しました。

  • 2021.07.07

    幻冬舎ゴールドオンライン
    「時短勤務だけじゃない…子育てと仕事の両立を叶える『支援制度』の実際」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.07.04

    神戸新聞 「父親の産後うつ どうケア? 『働き方改革』が急務」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.07.04

    神戸新聞 NEXT 「父親の『産後うつ』どうケア? 育児と仕事両立、弱音吐けず」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.07.02

    中部経済新聞 「テレワークで単身赴任回避」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.07.02

    日経MJ 朝刊1面「『私らしく』に応えたい サステナ 環境だけじゃない 性差や体形 違っていい
    (サステナビリティー2021)」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.07.01

    産経新聞(全国版)朝刊14面、産経新聞(大阪版)朝刊15面「テレワークが変える働き方
    育児・介護での離職に歯止め」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.07.01

    労働新聞(web)「【多角的に考える両立支援の実践―改正育介法対応】
    第2回 男性の育休・産休① 人材確保対策に有効 新人75%が取得を望む」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.29

    埼玉新聞 朝刊4面「テレワークで単身赴任回避 多様な人材確保 今後導入拡大も」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.06.26

    LIMO 「『男性が育休を取得しやすい環境の整備を』 骨太の方針が決定 育休取得率は上がるか?」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.25

    フジサンケイビジネスアイ5面 「テレワークで単身赴任回避 多様な人材確保・離職防止へ採用拡大」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.06.24

    デーリー東北 「テレワークで単身赴任回避 多様な人材確保、導入拡大」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.06.24

    山梨日日新聞 朝刊6面 「テレワークで脱単身赴任 人材確保へ導入広がる」、
    福井新聞 朝刊7面 「テレワークで単身赴任回避 人材確保へ働き方多様化 新制度、企業に広がる」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.06.24

    Yahoo!ニュースオリジナル特集
    「「男性の産休」新設が決定──男性の育休・産休取得の課題について、みんなはどう考えた?」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.24

    静岡新聞 朝刊8面「企業の導入拡大 テレワークで単身赴任回避 離職社員つなぎとめ」
    東奥日報 朝刊4面「テレワーク普及 企業『単身赴任なし』 導入拡大 多様な人材確保へ」
    上毛新聞 朝刊9面「単身赴任せず遠隔地に 三菱電機 テレワーク方式を試験 多様な人材活用に利点」
    神奈川新聞12面 「在宅勤務で単身赴任回避 導入拡大 多様な人材確保」
    伊勢新聞 朝刊4面「テレワークで単身赴任回避 多様な人材確保、導入拡大」
    四国新聞 朝刊6面「テレワークで単身赴任回避 導入拡大 多様な人材確保」
    山陽新聞 朝刊9面「テレワークで単身赴任回避 多様な人材確保へ導入拡大」
    沖縄タイムス 朝刊9面「遠隔地勤務 導入広がる テレワーク 単身赴任回避 企業、人材確保で」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.06.23

    ミモレ 「『妊娠を経験できなくても、一緒にいれば分かることはある』
    育休男性を演じて思うこと(瀬戸康史さん)」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.22

    LIMO 「男性の育休 最大4回まで取得可能に 企業に意思確認義務付けも」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.16

    LIMO 「年収1500万円以上世帯の教育費は月額いくらか。学力格差は拡大の一途へ」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.15

    西日本新聞 夕刊1面「男性の育休取得92.3% 千葉市、政令市で断トツ 『休まない理由』
    聞き取り始めたら、急上昇 子育て世代のトップ推奨 取得者『気兼ねなく選べる」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.12

    LIMO 「【子育て】育休中の保険料・免除要件が変更、育休の取得率は今後どうなるのか?」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.11

    神戸新聞 夕刊5面 「2019年度 『休まない理由は?』聞き取り奏功 千葉市、
    男性育休取得9割超 トップ自ら『イクボス』宣言で後押し」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.10

    幻冬舎 GOLD ONLINE「『子どもを預けてまで働くのか』と身内から圧力も…
    ワンオペ育児率7割『働く母親』の実態」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.09

    AMP「『パソコン画面を撮影→上司がチェック』の効果は?テレワークの監視に広がる波紋」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.08

    愛媛新聞 朝刊13面「男性の育休取得向上へ 千葉市9割超 断トツ 発想転換 『休まない理由』調査」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.07

    下野新聞 朝刊19面「千葉市の育休取得 発想転換で男性9割超 『休まない理由』調査
    理屈考えること心理的後押しに」、
    THE JAPAN TIMES “Fresh enthushiasm for paternity leave among city officials in Chiba”
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.07

    RELO総務人事タイムズ「特集 2025年問題とは?企業として取り組むべき介護と仕事の両立支援」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.05

    山梨日日新聞 朝刊 15 面「#ジェンダーともに男性の育休取得 発想転換で促進
    休まぬ理由上司が聞く」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.04

    東京新聞 夕刊7面「千葉市取らない部下に『なぜ?』調査
    発想変え男性育休9割 政令市で断トツ 管理職意識付け効果」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.04

    日本経済新聞 朝刊5面「男性育休、上司の覚悟問う 改正育休法成立 企業文化の改革急務」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.06.03

    朝日新聞(全国版) 朝刊3面、朝日新聞(大阪版) 朝刊3面
    「『育休いつ?』声かけ重要 取得100%の企業は徹底」
    で調査結果が紹介されました

  • 2021.06.03

    熊本日日新聞 朝刊14面「発想転換で男性の育休取得9割超 千葉市、
    政令市で断トツ 休まない理由調査、取得を後押し 育児休業 育児休暇」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.02

    宮崎日日新聞 朝刊13面「#ジェンダーともに 千葉市 男性育休92.3% 休まない理由調査し後押し
    本県10.7%、全国4位」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.06.01

    毎日新聞(地方版) 朝刊16面「育児休業取得率 千葉市 男性育休9割超 17年度28%から2年で急上昇
    発想転換 『取らない理由』聞き取り 千葉」、
    沖縄タイムス 朝刊23面「#ジェンダーともに 発想転換で男性育休9割 千葉市、休まない理由調査
    市長自ら取得促す」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.31

    盛岡タイムス「全男性社員に育休 『1か月取得』推進へ…三井住友海上、現在は『平均3、4日』」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.30

    読売新聞(全国版) 朝刊4面、読売新聞(大阪版) 朝刊4面「全男性社員に育休1か月 三井住友海上」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.29

    山口新聞「千葉市、発想転換で男性育休9割超」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.27

    mi-mollet「11人に1人がLGBTQ+…カミングアウトを受ける人もする人も知っておきたいこと」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.26

    中部経済新聞 朝刊15面「発想転換、男性育休 9 割超 千葉市 市職員の取得率、大幅向上
    『休まない理由調査』後押し 管理職研修で意識付け」、
    河北新報 夕刊3面「休まない理由 聞いたら上昇 男性育休取得率 9割超の千葉市 19年度」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.25

    信濃毎日新聞 夕刊7面「NEWSSQUARE 男性育休『なぜ取らないの?』
    取得率92.3%の千葉市向上の鍵は聞き取り調査 イクボス宣言、前市長の下で意識付け進む」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.24

    NHK「あさイチ」「みんな、どうしてる?夫も『育休』を取りたい!」、
    幻冬舎 GOLD ONLINE「子どもを預けられず退職決意…育休ママを取り巻く厳しい現実」、
    佐賀新聞 2面「男性育休、発想転換を休まない理由』調査奏功 千葉市 92%取得」、
    秋田魁新報 朝刊3面「19年度、男性育休9割超の千葉市
    休まぬ理由聴取が奏功 職場の意識改革も後押し」、
    福井新聞 朝刊24面「男性育休取らない理由は? 19年度92%取得の千葉市 上司が調査、後押しに」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.23

    千葉日報「男性育休9割超に 千葉市”休まない理由”調査発想転換で取得率向上」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.22

    大分合同新聞 朝刊9面>「男性育休増へ 千葉市“秘策” 政令市断トツ 92%取得
    『休まない理由』上司が聞き取り」、
    産経新聞(大阪) 夕刊6面「発想転換 男性育休 9割超に千葉市『取らない理由』聞き取り」、
    京都新聞 夕刊7面「男性育休9割 発想の転換 千葉市休まない理由聞く
    2019年度公務員取得率 政令市で断トツ」、
    北日本新聞(web)「発想転換で男性育休9割超」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.21

    静岡新聞 夕刊3面「休まない理由 教えて 発想の転換で 男性育休9割超 千葉市」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.05.20

    日本経済新聞 朝刊5面「2年目の在宅勤務(下) 変化に追いつかぬ制度『残業認めず』
    企業の23% 光熱費・通信費も負担曖昧」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.04.30

    IT media NEWS 「テレワークはどこまで定着するのか 問われる日本企業の『本気度』」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.04.06

    朝日新聞デジタル 「同性パートナーの存在、上司が暴露 行政が仲介で和解」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.04.06

    BuzzFeed 「あなたには子どもを預けられる人がいますか? 細る『共助』
    コロナで浮き彫りになった課題とは」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.04.06

    AINOW 「【最新版】テレワークの課題を解決するシステム紹介!選定ポイントも」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.03.24

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第10回 ダイバーシティ 多様なWLBニーズが尊重される職場へ」で
    矢島の解説が掲載されました。

  • 2021.03.23

    読売新聞 朝刊29面、読売新聞(大阪)朝刊25面
    「生活調べ隊 転勤、単身赴任 見直しの動き コロナ契機 テレワーク浸透 ジョブ型の働き方に注目」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.03.18

    産業保健新聞 「『新人』社員への教育・研修・サポートのポイント メンタルヘルスの視点から2021」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.03.15

    日経ARIA 「リモートワークが介護負担を重くする? 両立の盲点とは」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.03.09

    日本経済新聞(関西) 朝刊10面
    「大阪の女性就業、全国に3年遅れ、子育て世代74.5%、本社移転で安定雇用減」
    「奈良、全国ワースト 1 位、兵庫や和歌山も低く、女性全体就業率、関西 49.8%」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.03.09

    日経産業新聞 朝刊15面
    「大阪、女性就業3年遅れ 子育て世代74.5%、全国下回る」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.03.08

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング
    【新型コロナ特別企画】全国1万人調査第2回「緊急事態宣言下における日本人の行動変容」
    当社は、緊急事態宣言下における日本人の行動変容の実態と課題を把握することを目的
    として、2020年5月に全国1万人を対象としたインターネット調査を実施しました。
    今般、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い11都府県に「緊急事態宣言」が再発令され
    たことを受け、第2回目となる調査を行いました。調査結果については、2回に分割した
    速報値を公表した後、随時テーマごとにレポートしていきます。
    <速報>緊急事態宣言再発令への対応と心身の健康」を公開いたしました。

  • 2021.03.08

    BUSINESS INSIDER
    「【QA】丸紅の新卒採用“半数女性”を『逆差別』と思う人へ7つのポイント解説」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.03.07

    神戸新聞 朝刊3面
    「ニュース解く説く 出産後の女性の負担緩和へ国が制度見直し 男性の育休取得 どう促進?」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.03.05

    太陽グラントソントン(ニュースリリース)
    「3月8日は国際女性デー 世界29カ国の中堅企業の経営幹部における女性比率
    調査対象国平均で上昇し、初の30%台の大台に到達」で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2021.03.03

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第9回 ここが大事!職場環境・風土の改善 働き方改革編」で塚田の解説が掲載されました。

  • 2021.03.01

    月刊経団連2021年3月号
    座談会 エンゲージメントを高めてウィズコロナ時代を乗り越え、Society 5.0 の実現を目指す
    で矢島が参加した座談会が掲載されました。

  • 2021.02.25

    テレワークナビ(運営:株式会社ブイキューブ)
    「【完全ガイド】テレワークに必要なルールと就業規則の制定・改訂手順とは」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.02.24

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第8回 ここが大事!職場環境・風土の改善 周りへのフォロー編
    で塚田の解説が掲載されました。

  • 2021.02.10

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第7回 ここが大事!職場環境・風土の改善 意識改革編」で尾島の解説が掲載されました。

  • 2021.02.08

    NHK 「おはよう日本」 「LGBT 性的マイノリティ あなたのそばに」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.02.05

    月刊潮 3 月号「特別企画 動き出す世界 問われる日本 なぜ日本では女性活躍が進まないのか」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.02.03

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第6回 時短=評価が下がる!?短時間正社員の評価基準編」で米村の解説が掲載されました。

  • 2021.01.27

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第5回 小1の壁って何?小学校就学以降の働き方編」で新井の解説が掲載されました。

  • 2021.01.27

    産業保健新聞 「イクメン推進シンポジウム 2020、コロナへの取り組みにも注目」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.01.26

    Future Stride(運営:ソフトバンク)
    「ニューノーマルに対応する新しいオフィスのあり方を考える」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.01.08

    月刊経済2月号「女性労働者が直面する課題は何か コロナ不況下のジェンダー問題」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2021.01.07

    中京テレビ 「キャッチ!」 で調査結果が紹介されました。

  • 2021.01.06

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第4回 続けてくれればそれでよい?短時間正社員のキャリア編
    で米村の解説が掲載されました。

  • 2020.12.23

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第3回 復職者の活躍を促す!育休後復職者のマネジメント編
    で新井の解説が掲載されました。

  • 2020.12.11

    日本経済新聞 朝刊1面
    「ニューワーカー 新常態の芽生え(4) 時短では物足りない 子育てとキャリア両立」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.12.08

    サンデー毎日12月20日号 90~93ページ
    「発達障害の現在地 最終部 “治る”のか/3 貧困が障害を生む 孤育て、虐待、体罰への対応必至」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.12.02

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第2回 パートが幸せ?短時間正社員制度導入編」で矢島の解説が掲載されました。

  • 2020.11.30

    日刊工業新聞 朝刊9面
    「研究・開発部門に適用 対象者 2000人 年内実証 キヤノン 在宅勤務制度化」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.11.25

    あんしん財団 はたらく×らいふプロジェクト
    マンガと専門家の解説でお悩み解決 高まる!働き方改革
    第1回 何をしたらいい?働き方の見直し編」で矢島の解説が掲載されました。

  • 2020.11.23

    月刊あいらいふ(株式会社ザップ)2020年12月~21年1月号 16~19ページ
    「特別企画 コロナ感染症の拡大が浮き彫りにした『仕事と介護の両立』にかかわる問題の核心」
    で矢島のインタビューが掲載されました。

  • 2020.11.23

    朝日新聞(全国版) 朝刊25面、(大阪版) 朝刊25面
    「ジェンダーを考える Think Gender 男性の育休 取れる空気に 相談されたら?
    管理職が演じて学ぶ 長時間労働の改善 同時に カバーする人の負担にも配慮」
    で鈴木のコメントが掲載されました。

  • 2020.11.20

    賃金事情 2020年11月20日号
    「女性管理職の育成・登用 女性は管理職に必要と考える資質の水準が高いが
    女性非管理職の自己評価は低い傾向」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.11.18

    朝日新聞(全国版)朝刊24面、 (大阪版) 朝刊27面
    「ジェンダーを考える Think Gender 男性の育休を阻むもの(上)
    僕が子育て 会社には迷惑ですか」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.11.17

    朝日新聞 (全国版)朝刊7面
    「テレワーク 2万社調査 企業6割 時間外労働を容認 社員4割 深夜労働禁止して」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.11.17

    東京新聞 朝刊3面
    「労働時間管理『難しい』3割超 課題浮き彫り テレワーク」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.11.17

    中日新聞 朝刊2面
    「労働時間の管理 企業の3割課題 テレワーク調査」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.11.16

    日経電子版
    「企業の43% 『テレワークを継続・拡大』 厚労省調査」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.10.29

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング
    【特別企画】全国1万人調査 「緊急事態宣言下における日本人の行動変容」
    「自粛対応における消費者のジレンマ」を公開いたしました。

  • 2020.10.25

    LIMO(運営:株式会社ナビゲータープラットフォーム)
    「定年目前の介護離職で得たもの・失ったもの ~おひとりさま介護のリアル~」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.10.20

    NIKKEI STYLE
    「1カ月以上の男性育休 霞が関から企業へ広げる」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.10.19

    日本経済新聞 朝刊23面
    「霞が関の男性 育休は1ヵ月 上司が取得働きかけ 民間への波及狙う 雰囲気づくりが課題」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.10.10

    THE21 2020年11月号
    「日本企業で女性活躍が進まない『本当の理由』」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.10.07

    Radi Chubu(CBC ラジオ)
    「将来、夫に育休を取得してもらいたい。現在の男性の育休状況は?
    男女で異なる『育休を取りやすい雰囲気』」で調査結果が紹介されました。

  • 2020.10.02

    ハフポスト
    「男性育休 周知など『義務』化に企業の反発も 法改正へ議論がスタート」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.10.01

    日経電子版
    「男性の育休 会社に推奨義務 厚労省が法改正検討 イブニングスクープ」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.09.14

    LIMO (運営:株式会社ナビゲータープラットフォーム)
    「子どもか、キャリアか…?仕事と家庭を『両立しやすい職種』とその『共通点』
    出産後『キャリアを捨てる女性』は9割以上!?」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.09.05

    読売新聞(全国版) 朝刊 15 面、 読売新聞(大阪版) 朝刊 14 面
    「総括 安倍政権 専門家に聞く(下) 女性活躍 誰もが輝く社会 まだ遠く…」
    で矢島のインタビューが掲載されました。

  • 2020.09.01

    リクナビ NEXT ジャーナル
    みんなの働き方 在宅勤務が快適で、もう会社には行きたくない!?
    コロナ後の新ワークスタイルと企業の選び方とは

    で矢島のインタビューが掲載されました。

  • 2020.08.24

    金融財政ビジネス第10923号(時事通信社)
    「解説 コロナが与える働き方改革への影響 ~テレワーク、ニューノーマルに備える~
    を米村が執筆いたしました。

  • 2020.08.17

    介護と仕事の両立推進シンポジウム(主催:東京都 開催:10月9日 参加無料)
    に矢島が登壇いたします。
    イベントの詳細は「TOKYOはたらくネット」からご覧いただけます。

  • 2020.08.11

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    医療従事者と家族の対応」を公開いたしました。

  • 2020.08.10

    日本教育新聞 11 面 「緊急事態宣言 何が変わった 全国調査の結果は」
    で調査結果と矢島のコメントが掲載されました。

  • 2020.08.06

    日刊ゲンダイ 朝刊 14 面
    「室井佑月 嗚呼 仰ってますが 腹を立てるなら無策の政府にだろ」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.08.03

    キャリコネニュース 「『自粛しない人に腹が立つ』と 6 割が回答
    政府の一律スローガンが『自粛警察』を誘発した可能性も」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.08.02

    テレビ朝日 「ANN ニュース」、「サンデーステーション 最新ニュース」
    「『自粛しない人』に対して 約 6 割『腹立たしさ覚える』」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.07.29

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    新型コロナ感染拡大と緊急事態宣言の「女性の就業」への影響」を公開いたしました。

  • 2020.07.28

    Amp(運営:株式会社ブラーブメディア)
    「男性の育児休暇はなぜ取れない? 20 万いいねのパタハラ告白ツイート主に聞いた その実態」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.07.27

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容 緊急事態宣言下におけるテレワークの有用性
    を公開いたしました。

  • 2020.07.22

    Precious.jp 成功する女性の朝時間の使い方レポート
    『朝型の働き方』はキャリア女性にどんなメリットを与えるのか?(小学館 Precious 5 月号)
    でキャリア女性たちの「朝時間」の活用について矢島が解説しました。

  • 2020.07.20

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    感染拡大防止のための行動選択に資する情報源
    を公開いたしました。

  • 2020.07.11

    毎日新聞 医療プレミア 「緊急事態宣言下 働き方変わらなかった背景は」
    で調査結果と矢島のコメントが掲載されました。

  • 2020.07.08

    ハフポスト 「政府『選択する未来 2.0』中間報告に『男性育休義務化』が入りました!」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.07.08

    朝日新聞(全国版) 朝刊 22 面、 朝日新聞(大阪版) 朝刊 23 面
    「#論壇 今回の論考 土井善晴×コウケンテツ 男も料理しよう
    『一汁一菜』のススメ (文芸春秋7 月号) 」
    で調査結果と矢島のコメントが掲載されました。

  • 2020.07.07

    NIKKEI STYLE 「WOMAN SMART キャリア コロナ禍での介護と仕事両立 テレワークを有効に使う」
    で調査結果と矢島のコメントが掲載されました。

  • 2020.07.06

    日本経済新聞 朝刊19 面
    「新常態での介護 仕事とどう両立、デイサービス休止、症状悪化も懸念、
    柔軟な働き方・事前の情報提供カギ」
    で調査結果と矢島のコメントが掲載されました。

  • 2020.07.02

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    新型コロナウイルス感染拡大前後における個人年収の変化に関する分析
    を公開いたしました。

  • 2020.06.24

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    自粛生活におけるエンターテインメントの重要性
    を公開いたしました。

  • 2020.06.23

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    新型コロナ感染リスク回避等を想定した転居の意向
    を公開いたしました。

  • 2020.06.22

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    企業規模・業種・職種別にみる働き方の変化と課題
    を公開いたしました。

  • 2020.06.19

    佐賀新聞 朝刊2面 「休校時 7 割中高生で留守番生活の乱れも 共働き家庭を調査」
    で尾島のコメントが掲載されました。

  • 2020.06.17

    BUZZ FEED 「こもりきり夫と『隠れ残業』の妻 コロナは夫婦の家事分担をどう変えたのか」
    で矢島と横幕のインタビューが掲載されました。

  • 2020.06.12

    BUZZ FEED 「コロナはメンタルにどんな影響を与えているか 体調が良くなる人も悪くなる人も」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2020.06.02

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    一斉休校等による子どもの生活への影響と保護者の負担感」を公開いたしました。

  • 2020.06.01

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
    緊急事態宣言下における人々の精神的な不調」を公開いたしました。

  • 2020.05.29

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容 外出自粛対応が要介護者や家族に与えた影響」を
    公開いたしました。

  • 2020.05.26

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容 緊急事態宣言下における夫婦の家事・育児分担」を
    公開いたしました。

  • 2020.05.21

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容
     就労者における都道府県間移動の実態と働き方の変化」を
    公開いたしました。

  • 2020.05.19

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング【特別企画】全国1万人調査
    「緊急事態宣言下における日本人の行動変容 臨時休校中の子どもの学習状況」を
    公開いたしました。

  • 2020.05.14

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング
    【特別企画】全国1万人調査 「緊急事態宣言下における日本人の行動変容」
    当社では緊急事態宣言下における日本人の行動変容の実態と課題を把握することを目的として、
    全国1万人を対象としたインターネット調査を実施いたしました。
    調査結果を連続コラムとして公開いたします。
    緊急事態宣言下における自粛目標・方針への対応状況を公開いたしました。

  • 2020.05.14

    ハフポスト「LGBTの約半数が職場で困難 国が初めて職場のLGBT実態を調査」で
    調査結果が紹介されました。

  • 2020.04.25

    Forbes JAPAN 6月号「特集 新しい師弟関係 人生の岐路に相談したい人」で
    矢島のインタビューが掲載されました。

  • 2020.04.01

    北海道新聞
    「がんと生きる 働きながら通院 36万人 職場の配慮 理解不可欠 社会とつながり
    生きがいに」で調査結果が掲載されました。

  • 2020.04.01

    Precious 4月号(小学館)
    「朝活ゼミ 働き方/矢島洋子先生が解き明かす「朝型ワークシフト」が
    キャリア女性たちの人生を変える」で矢島のインタビューが掲載されました。

  • 2020.03.31

    北海道新聞どうしん電子版
    「働きながら通院 36万人 職場の配慮 理解不可欠 社会とつながり生きがいに」
    で調査結果が掲載されました。

  • 2020.03.23

    産業保健新聞「男性の育休取得推進となるか?育児休業給付金の給付率アップの見込み」
    で調査結果が掲載されました。

  • 2020.03.13

    日経産業新聞
    「損保ジャパン日本興亜 7割取得 人事部業務課長 吉池玲子氏 男性の育休 もっと自然に」
    で調査結果が掲載されました。

  • 2020.03.03

    朝日新聞(全国版)、(大阪版)、朝日新聞デジタル
    「121位 いまココ 夫が育休とったけど 家事・育児減らない妻の負担感」
    で調査結果が掲載されました。

  • 2020.02.28

    読売中高生新聞「中高生未来創造コンテスト 中高生 身近な問題に高い関心」
    で矢島が登壇いた講演会が紹介されました。

  • 2020.02.25

    週刊女性 3月10日号「知らないと損する 夫の育休Q&A」で調査結果が掲載されました。

  • 2020.02.23

    日本経済新聞(全国版、大阪版)、日経電子版
    「Answers 男性育休 小さな職場でも「どう取るか」 環境を変革 育休取得率 
    会社の規模で差」で調査結果が掲載されました。

  • 2020.02.17

    奈良テレビ(Youtube)「ニュース「女性管理職などが交流する異業種交流会」」
    で矢島が登壇した講演会が紹介されました。

  • 2020.02.07

    静岡新聞(夕刊)「INFORMATION 女性の採用 働き方テーマに 県が14日セミナー」
    で矢島が登壇した講演会が紹介されました。

  • 2020.02.06

    北日本新聞
    「連載 僕 育休取ります 本紙記者体験記 2 選択 休業か有休消化か 職場環境ハードル」
    で調査結果が掲載されました。

  • 2020.01.12

    中日新聞「ワンオペ」の困難 助け合い 名大女性研究者 ワンチーム育児 
    ネットワーク設立 広がる輪」で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.12.24

    下野新聞、下野新聞web「雷鳴抄 女性の活躍」で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.12.16

    月刊あいらいふ(株式会社ザップ) 2020年1月号
    「今介護中のあなたも介護に直面していないあなたも そして企業でも 知ろう 備えよう
    「STOP?介護離職」」で矢島のインタビューが掲載されました。

  • 2019.12.10

    リクルートワークス 機関誌 Works 157号
    「介護と人事/だから恐れる 苦しむ 介護に関する10の誤解 
    誤解1 介護離職をゼロにすべきである」で矢島のインタビューが掲載されました。

  • 2019.12.06

    シルバー新報
    「女性の活躍の場創出を 介護者支援の充実必要 三菱UFJリサーチ ダイバーシティセミナー」
    で矢島が登壇したセミナーが紹介されました。

  • 2019.11.23

    朝日小学生新聞、朝日中高生新聞
    「「ニュースでジャンケンポン お父さんの子育て広がっているの?
    『育児休業』増えたけど男女差大きい」、「『イクメン』言葉広がるも実態はまだまだ」」で
    調査結果が掲載されました。

  • 2019.11.19

    47NEWS(共同通信)
    「33歳女性課長が悩んだ末に駆け込んだ場所「社外メンター」が広げる可能性」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.11.04

    茨城新聞 「女性部の組織力強化へ 横浜でフォーラム 本県から溝口会長ら」で
    矢島が登壇したフォーラムが紹介されました。

  • 2019.10.28

    朝日新聞(全国版)、(大阪)
    「いちからわかる!育児に積極的な男性 増えているの?」で調査結果が掲載されました。

  • 2019.10.25

    月刊タウン情報もんみや(栃木タウン情報誌)
    「とちぎ女性活躍応援フォーラム2019」
    で矢島が登壇したフォーラムが紹介されました。

  • 2019.10.04

    The Japan News「Teaming up to foster female managers」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.09.06

    読売新聞(全国、大阪)
    「育て女性管理職 他社と協力 広がる動き 異業種研修で人脈作り」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.09.04

    京都新聞「女性社員の多様性重視「活躍応援男性リーダーの会」が講演会」
    で矢島の講演が紹介されました。

  • 2019.08.29

    福島民友、岐阜新聞 
    「女性管理職に社外からアドバイス 社外メンター制度について」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.08.28

    FRaU(講談社webサイト)
    「キャリア1年目で「育休」を取った男性研究者の10年後」
    で調査結果が掲載されました。

  • 2019.08.23

    埼玉新聞 「暮らしアイ/女性管理職に社外からの助言「動性の先輩」派遣が好評」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.08.14

    THE JAPAN TIMES
    「Lacking in-house role models, female managers look elsewhere for advice」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.07.30

    宮崎日日新聞(2019年7月30日 朝刊)
    「男性育休 早めの相談大切」で調査結果が紹介されました。

  • 2019.07.17

    中日新聞(2019年7月17日 夕刊)ほか地方紙
    「女性管理職に社外助言者 悩み相談「利害なく安心」」で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.07.17

    保険毎日新聞 「生保労連「男女共同参画労使フォーラム」開催
    「一般職」のキャリア・働き方で議論」で矢島が登壇したフォーラムが紹介されました。

  • 2019.07.13

    緊急フォーラム 今伝えたい! 一時預かり事業の現実 未来に向けて緊急政策提言!!
    (主催:にっぽん子ども・子育て応援団)に鈴木が登壇いたします。

  • 2019.06.09

    神戸新聞NEXT「減らぬパワハラ相談 男性の育休広がらず「パタハラ」も」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2019.06.05

    朝日新聞「ニュースQ3/「転勤は原則なし」、勤務地は自分で決める?」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.05.10

    毎日新聞(東京朝刊)
    「みんなで10連休、幸せ 「仕事つらい」「こんなんなら要らない」」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.05.07

    NIKKEI STYLE 出世ナビ キャリアコラム
    「女性活躍推進法3年 いまだ4割が「男性優位」感じる」
    に尾島のコメントが掲載されました。

  • 2019.03.27

    当社が監修した「女性活躍推進のための手引き」(作成:静岡県)
    が公開されました。

  • 2019.03.27

    「かがわ女性の輝き応援団」(香川県)
    「経営者、人事・労務担当者向けセミナー(第2回)」
    で矢島が登壇したイベントのダイジェスト動画が公開されました。

  • 2019.03.22

    読売中高生新聞3月22日号(読売新聞社)「「男、女だから」疑う」で
    矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.03.05

    産経新聞夕刊 関西大学 政策創造学部寄付講座「関西経済・産業政策講座」で米村の
    講義(テーマ:女性の活躍と関西)の様子が掲載されました。

  • 2019.02.18

    女性活躍先進事例研究会(主催:静岡県・ふじのくに女性活躍応援会議)
    講演「女性活躍と企業のジレンマ 長期的視点と短期的視点の取組から見えてくること」
    に矢島が登壇いたします。

  • 2019.02.05

    読売新聞「介護者の転勤への配慮/勤務地考慮 仕事と両立へ」に
    矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.02.05

    読売新聞オンライン「安心の設計/介護者の転勤への配慮…勤務地考慮 仕事と両立へ」に
    矢島のコメントが掲載されました。

  • 2019.01.24

    女性が輝く職場をつくる研究会「福女Lab」(主催:福井市)に米村が登壇いたしました。

  • 2019.01.24

    富山県「女性活躍推進・課題解決型コンサルティング」(開催:1月24日・25日)
    に矢島が登壇いたしました。

  • 2019.01.21

    神奈川県
    「かながわ働き方改革」ワーク・ライフ・バランスコラム「仕事と介護の両立のポイント」
    を塚田が執筆しました。

  • 2019.01.10

    週刊経団連タイムス2019年1月10日 No.3391「仕事と介護の両立支援セミナー・福岡を開催」
    で矢島の登壇したイベントの様子が紹介されました。

  • 2018.12.24

    日本経済新聞「調査を読み解く/「家庭持ち正社員」37%望む」
    に矢島のコメントが掲載されました。

  • 2018.12.21

    日経産業新聞「企業に代わり介護離職防ぐ」に矢島のコメントが掲載されました。

  • 2018.12.21

    日刊工業新聞「中小企業のための働き方改革を支援するセミナー・講演会を開催」
    で矢島の登壇したイベントの様子が紹介されました。

  • 2018.12.20

    Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2018 個人部門・社会インパクト賞を矢島が受賞しました。

  • 2018.11.21

    神奈川県「かながわ働き方改革」ワーク・ライフ・バランスコラム
    「今後の仕事と家庭の両立支援について―育児・介護休業法改正を通して―」
    を尾島が執筆しました。

  • 2018.11.01

    産労総合研究所 人事実務 2018年11月号
    「解説 企業における仕事と介護の両立支援」を矢島が執筆しました。

  • 2018.10.19

    働き方改革と女性活躍推進実践講座(主催:石川県)
    第1部 スタートアップセミナー「女性活躍から始める人材活用」に矢島が登壇いたします。

  • 2018.09.26

    読売新聞(大阪) 「「共に働く」 第3部「変わる社会」3 両立への職場の改善急ぐ」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2018.09.14

    大阪市人権啓発・相談センター 平成30年度「経営層人権啓発講座」
    講演「企業におけるダイバーシティ推進」に矢島が登壇いたします。

  • 2018.08.16

    朝日新聞「男性の育休もっと取るには 昨年度やっと5%」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2018.07.27

    日経産業新聞「働き方探検隊 第2部 休む(5)/社員の治療 制度で支える」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2018.06.04

    週刊東洋経済(2018年6月9日号)
    【第1特集】 共働きサバイバル「毎年10万人が離職 「共働き」を脅かす介護のリスク」
    を鈴木が執筆しました。

  • 2018.05.26

    毎日新聞(2018年5月26日 東京朝刊)
    くらしナビ・ライフスタイル「介護離職防げ、従業員を支援」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2018.05.18

    読売新聞大阪版(5月18日朝刊)
    「「後輩の手本に」思い複雑 妻、結婚後に単身赴任」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2018.05.14

    週刊東洋経済臨時増刊「本当に強い大学2018」 女子大学広告特集
    「多様性の容認と自律的選択スキル 社会に求められる人材は女子大で育つ」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2018.04.30

    毎日新聞(2018年4月30日 東京朝刊)
    「はたらく 女性活躍 地方の課題」で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2018.04.27

    株式会社労務行政 労政時報 第3950号(4月27日発行)
    実務解説 企業の課題に合わせた短時間正社員制度の設計と活用
    「積極的に使われる制度」にするための見方・考え方のポイント
    を矢島が執筆しました。

  • 2018.04.25

    一般財団法人あんしん財団 広報誌 あんしんLife 2018 May
    「夫婦のための「ワークライフバランス」セミナー」開催レポート
    で矢島の登壇したイベントの様子が紹介されました。

  • 2018.04.20

    読売中高生新聞(2018年4月20日)
    CAREER シゴトビト「シンクタンク研究員」に野田の取材記事が掲載されました。

  • 2018.04.16

    日本経済新聞(4月16日朝刊)
    「企業価値向上へ展望示せ 女性活躍推進法施行2年、現状と課題は」
    に矢島の対談記事が掲載されました。

  • 2018.04.12

    Google Cloud「チームの生産性が飛躍するクラウド時代の新しい働き方改革
    Google Cloudで実現する働き方改革として矢島の対談記事が掲載されました。

  • 2013.03.27

    市町村職員活性化情報誌「クリエイティブ房総」2018 95号
    (編集発行 千葉県市町村総合事務組合 千葉県自治研修センター)
    「男女の働き方とワーク・ライフ・バランス」を矢島が執筆しました。

  • 2018.03.16

    日刊工業新聞 全面広告「夫婦のための「ワークライフバランス」セミナー」
    で矢島が登壇したイベントの様子が掲載されました。

  • 2018.03.13

    内閣府広報誌 「共同参画」2018年3・4月号
    連載「女性活躍の視点からみた企業のあり方(11) 多様性が尊重される社会へ
    を矢島が執筆しました。

  • 2018.02.27

    産経新聞夕刊
    関西大学 政策創造学部寄付講座「関西経済・産業政策講座」
    で米村の講義(テーマ:女性の活躍と関西)の様子が掲載されました。

  • 2018.02.22

    福井新聞オンライン
    「「同性婚」も家族手当など対象に オールコネクト、働き方改革で」
    で調査結果が紹介されました。

  • 2018.02.19

    週刊東洋経済 2018年2月24日発行号
    特集 LIFE SHIFT学び直し編「ライフシフトを妨げる3大リスクへの対処法」
    で矢島のインタビューが掲載されました。

  • 2018.02.19

    大阪市企業人権推進協議会
    平成29年度「労務・人権啓発ブロック別講座(Eブロック)
    講演1「企業における女性活躍推進」 ~女性活躍推進法に基づく取組み~
    に矢島が登壇いたします。

  • 2018.02.09

    内閣府広報誌 「共同参画」2018年2月号
    連載「女性活躍の視点からみた企業のあり方(10) 女性活躍推進とダイバーシティ
    を矢島が執筆しました。

  • 2018.02.09

    新訂 介護離職から社員を守る~ワーク・ライフ・バランスの新課題
    (発行:労働調査会 著者:佐藤 博樹、矢島 洋子)が発売されました。

  • 2018.02.06

    読売新聞(福井)
    「Trend&Business 女性輝く職場考えよう「福女Lab」初開催 人事担当者ら討論」
    で米村の登壇した研究会が紹介されました。

  • 2018.02.01

    読売新聞「安心の子育て 働き方巡り社員間に溝」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2018.01.26

    女性が輝く職場をつくる研究会「福女Lab」(主催:福井市・株式会社福井銀行)
    ≪第二部≫ 意見交換会「参加企業による女性活躍に関するグループワーク」
    に米村が登壇いたします。

  • 2018.01.11

    内閣府広報誌 「共同参画」2018年1月号
    連載「女性活躍の視点からみた企業のあり方(9) 女性活躍推進と働き方改革
    を矢島が執筆しました。

  • 2017.12.25

    建設通信新聞 「男女720人が参加 ダイダンが女性活躍推進セミナー」
    で米村が講演したセミナーが紹介されました。

  • 2017.12.21

    日刊建設産業新聞 「女性活躍推進セミナー~各拠点で720人が参加 ダイダン~」
    で米村が講演したセミナーが紹介されました。

  • 2017.12.21

    朝日新聞(長野)「なぜ女性管理職少ないの?企業「女性が希望しない」」
    で矢島のコメントが掲載されました。

  • 2017.12.20

    ダイダン株式会社プレスリリース「女性活躍推進セミナーを開催しました
    で米村の講演の様子が掲載されました。

  • 2017.12.11

    内閣府広報誌 「共同参画」2017年12月号
    連載「女性活躍の視点からみた企業のあり方(7) ポジティブ・アクション
    」を矢島が執筆しました。

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