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海外投資Q&A「外国人従業員に対しての異文化への配慮」

2013/04/10

【Q】部品加工の(日本の)国内工場で外国人を雇用する予定です。どのような点に注意すればよいでしょうか?

【A】日本国内の企業が外国人を雇用することは今では普通に行われており、定期採用している企業が増えつつあることなども新聞やニュースで報じられています。外国人が日本の企業で活躍する業務分野も医療現場や語学力を生かした国際分野などに拡大し、今後ますます増加するようです。

ただ外国人が日本で働くためには就業資格や処遇についての規則があり、ルールにしたがった運用が必要となります。運用ルールや就業資格については厚生労働省のホームページに分かりやすく掲載されています。本件のようなご照会について、従来は手続きや規則などの「ハード面」を主に返答させていただいていました。ところが先日...(続きは全文紹介をご覧ください)

(当社発行『GLOBAL Angle』 2013.4 より転載)

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